/ Kinh tế - Pháp luật
/ Giám sát tài chính tại doanh nghiệp do Bộ Xây dựng làm đại diện chủ sở hữu

Giám sát tài chính tại doanh nghiệp do Bộ Xây dựng làm đại diện chủ sở hữu

01/01/0001 00:00 |

(LSVN) - Theo thông tin từ Bộ Xây dựng, Bộ này đã phê duyệt kế hoạch giám sát tài chính năm 2022 đối với doanh nghiệp do Bộ Xây dựng làm đại diện chủ sở hữu.

  Ảnh minh họa. 

Cụ thể, kế hoạch giám sát nhằm đánh giá tình hình tài chính và hiệu quả hoạt động của doanh nghiệp để có biện pháp khắc phục tồn tại, hoàn thành mục tiêu, kế hoạch kinh doanh, nhiệm vụ công ích (nếu có), nâng cao hiệu quả sản xuất, kinh doanh và khả năng cạnh tranh. Thông qua kế hoạch giám sát tài chính năm 2022, Bộ Xây dựng sẽ kịp thời phát hiện các yếu kém trong hoạt động sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp, cảnh báo và đề ra biện pháp chấn chỉnh. Đồng thời, thực hiện công khai minh bạch tình hình tài chính của doanh nghiệp có vốn nhà nước.

Bên cạnh đó, giám sát tài chính còn góp phần nâng cao trách nhiệm của doanh nghiệp trong việc chấp hành các quy định của pháp luật trong quản lý và sử dụng vốn, tài sản nhà nước đầu tư vào sản xuất kinh doanh tại doanh nghiệp. Bộ Xây dựng xác định, giám sát tài chính đối với doanh nghiệp nhà nước và doanh nghiệp có vốn nhà nước là công việc quan trọng, giúp cho các cơ quan quản lý nhà nước, đại diện chủ sở hữu vốn và chủ thể quản lý doanh nghiệp đưa ra những giải pháp quản lý hữu hiệu nhằm bảo toàn và phát triển vốn nhà nước cũng như nâng cao hiệu quả hoạt động của doanh nghiệp.

Theo Vụ Kế hoạch - Tài chính, trong kế hoạch này, nhiều nội dung giám sát đã được chi tiết và phân nhóm cho từng đối tượng có tỷ lệ vốn Nhà nước.

Ngoài ra, Bộ Xây dựng cũng giám sát việc chấp hành pháp luật về đầu tư, quản lý và sử dụng vốn nhà nước tại doanh nghiệp; ban hành và thực hiện quy chế quản lý tài chính của doanh nghiệp; giám sát việc cơ cấu lại vốn nhà nước đầu tư tại doanh nghiệp, cơ cấu lại vốn của doanh nghiệp đầu tư tại công ty con, công ty liên kết. Nội dung giám sát còn bao gồm cả việc thực hiện chế độ tiền lương, thù lao, tiền thưởng, phụ cấp trách nhiệm và quyền lợi khác đối với người lao động, người quản lý doanh nghiệp, kiểm soát viên, người đại diện phần vốn của doanh nghiệp theo quy định của Bộ luật Lao động...

PV

Sửa đổi, bổ sung quy định về hoạt động và quản lý hội

Lê Minh Hoàng